Clinica del Lavoro “Luigi Devoto” - U.O. Medicina del Lavoro 1
Referenti: D.ssa G.M. Agnelli, Dott. L.Bordini, Dott. A. Todaro


Il Centro fa parte della rete dei “centri antifumo” accreditati dall’Istituto Superiore di Sanità e dalla Regione Lombardia.

Si avvale di competenze pluridisciplinari ed è costituito da una equipe all’interno della quale interagiscono sinergicamente pneumologi, medici del lavoro e psicologi clinici.
Offre programmi integrati finalizzati ad ottenere la cessazione dell’abitudine tabagica.
Si rivolge sia a persone singole che alle aziende che hanno introdotto il divieto di fumo nei luoghi di lavoro ai sensi della Legge 16 gennaio 2003 e/o in relazione alla valutazione dei rischi prevista dal D.Lgs. 626/94.

Modalità di contatto con il Centro:

  • per informazioni e prenotazioni telefonare al n° 0255032615 o 0255032593, dal lunedì al venerdì, ore 9.00-16.00
  • informazioni via e-mail: centroantifumo@policlinico.mi.it


    PROGRAMMA PERSONALIZZATO
    Il programma di accertamenti prevede:
    • valutazione pneumologica;
    • accertamenti di base: esami ematochimici, prove di funzionalità respiratoria, elettrocardiogramma, radiografia del torace;
    • accertamenti integrativi, solo quando necessari (ad esempio TAC Torace);
    • valutazione psicologica, clinico-anamnestica e motivazionale;
    • trattamento personalizzato che può comprendere, a seconda dei casi, supporto psicologico individuale e/o di gruppo e/o terapia farmacologia per il controllo dei sintomi di astinenza;
    • follow-up per la valutazione della stabilità dei risultati conseguiti attraverso periodici colloqui psicologici fino ad 1 anno dalla abolizione del fumo.
    PROGRAMMA PER LE AZIENDE
    Il programma prevede innanzitutto:
    • indagine per la valutazione delle dimensioni quali-quantitative del problema fumo mediante l’utilizzo di apposito questionario somministrato a tutti i dipendenti;
    • uno o più incontri (a seconda delle dimensioni dell’azienda) di informazione e sensibilizzazione rivolti a tutti i dipendenti, della durata di circa 1 ora, effettuati presso la sede aziendale, finalizzati alla diffusione dei risultati dell’indagine e delle conoscenze relative alla legislazione vigente in materia di fumo, ai danni provocati dal tabagismo, ai possibili trattamenti di disassuefazione.

    I programmi successivi per i dipendenti intenzionati ad abolire il fumo possono comprendere:


    PRESSO IL CENTRO PER LA PREVENZIONE, DIAGNOSI E TERAPIA DEL TABAGISMO
    • valutazione pneumologica;
    • accertamenti di base: esami ematochimici, prove di funzionalità respiratoria, elettrocardiogramma, radiografia del torace;
    • accertamenti integrativi, solo quando necessari (ad esempio TAC Torace);
    • valutazione psicologica, clinico-anamnestica e motivazionale;
    • trattamento personalizzato che può comprendere, a seconda dei casi, supporto psicologico individuale e/o di gruppo e/o terapia farmacologia per il controllo dei sintomi di astinenza;
    • follow-up per la valutazione della stabilità dei risultati conseguiti attraverso periodici colloqui psicologici fino ad 1 anno dalla abolizione del fumo.
    DIRETTAMENTE PRESSO LA SEDE AZIENDALE
    • trattamento comprendente supporto psicologico di gruppo

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